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Stellenangebote

Um die Qualität der von uns angebotenen Fortbildungsangebote hoch zu halten, steht für uns die Auswahl optimal qualifizierter Dozentinnen und Dozenten im Vordergrund. Hierzu haben wir in unserem Qualitätsmanagement folgende Qualifikationen festgelegt: Benötigte fachliche Kompetenzen: Fachwissen (erworben durch Ausbildung, Studium oder Praxis), Unterrichtserfahrung, methodisch-didaktische Fähigkeiten, Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten und Erstellen von Kurskonzepten, tlw. auch Kompetenz zum Einsatz (neuer) Unterrichtsmedien, Fortbildung im unterrichteten Fachgebiet, für manche Kursangebote (z.B. Integrationskurse, Gesundheitskurse) müssen darüber hinaus spezifische Lizenzen und/oder Zulassungen vorliegen. Informationen hierzu erteilt die zuständige Fachbereichsleitung. Benötigte soziale Kompetenzen: Sicheres und gepflegtes Auftreten, Kommunikationskompetenz, Fähigkeit zum Leiten einer Unterrichtsgruppe, Fähigkeit zur individuellen Lernförderung und -beratung Allgemeine Anforderungen: Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Engagement, Lernbereitschaft, Identifikation mit der Volkshochschule und den in unserem Leitbild formulierten Werten und Zielen, Loyalität gegenüber der Volkshochschule, Bereitschaft und Fähigkeit zur ordnungsgemäßen Abwicklung der notwendigen Verwaltungsaufgaben wie Listenführung und Kursabrechnung

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Ok